永續政策

本公司支持國際勞工及人權標準，重視公司治理，並透過持續創新、開發高附加價值的產品以及營造一個員工能充分發揮潛能的工作環境，為我們的員工、股東及社會整體創造最大的利益。 此外，我們依循相關法令規定，擬訂企業社會責任推動政策，並於109年指定行政功能單位為企業社會責任之推動權責單位，依政策落實推動事項，偕同相關權責單位，以推動公司治理、發展永續環境、維護社會公益、強化資訊揭露等主要原則，具體實踐企業社會責任。 身為國際企業公民，重視企業經營永續發展，範圍包括提供節能產品與系統方案、健全的公司治理、兼顧利害相關人的均衡利益、關注環境議題、保護地球環境、關注投入節能教育以及環境教育等面向。

維持良好的公司治理，嚴守商業道德規範。
遵守各項法律規範。
創造公司價值，提升股東權益。
投入創新研發，發展智慧財產權，為人類文明科技進步、社會經濟發展及地球環境永續發展盡力。
研發環保節能產品並落實環保作為，減輕對環境的衝擊。
提供員工安全健康的工作環境、得以充分發揮才能的空間，以及合理的報酬與福利。
積極投入環保節能教育，並鼓勵員工參與社會公益活動。
將企業社會責任的理念與做法推廣至本公司之供應鏈，共同追求更好表現。
本公司就社會責任重大性原則，進行重要議題之相關風險評估，並依據評估後之風險，訂定相關風險管理政策或策略如下：
提醒：使用手機觀看表格時，請左右滑動
重大議題風險評估項目風險管理政或策略
環境環境保護及生態本公司為專業太陽能電池與模組製保育造廠商，期望企業成長同時，重視污染預防、致力節能減碳、氣候變遷減緩與調適、生物多樣性與生態系統保護、推廣再生能源與資源永續利用以提升環境續效。經由 ISO14001系統化PDCA管理循環，妥善污染防制設備有效控制污染排放; 另依管理系統每年訂定減廢、節能減碳等環境保護計畫及方案，並定時追蹤檢討，以確認環境保護計畫及方案執行成效。
社會職業安全
成廠時即通過取得職業安全衛生管理系統、臺灣職業安全衛生管理系統之驗證，日後透過每年一度的外部驗證，仍持續維證書的有效性。經由ISO45001系統化PDCA管理循環，以鑑別危害因子，風險評估及控制進行管理，以系統性運作方式預防事故的發生，降低員工的危害風險，以提升安全環境。
產品安全本公司各項產品符合政府的認證法規，並經由嚴謹的品質系統管理，提供客戶穩定的產品品質，同時為確保客戶服務品質，提昇客戶滿意度，設立客戶服務專線及溝通網站，每年定期主動進行客戶服務滿意度調查，加強和客戶之間的合作關係，藉由和客戶互利共榮的關像，成為企業永續發展的基石。
公司治理社會經濟與法令遵循透過建立治理組織及落實內部控制機制，確保本公司所有同仁及作業皆確實遵循相關法令規範。
公司在經濟發展與環境保護兩者兼顧下，建廠設計時，廠房與設備採取以下綠色設計，達到節能減碳、永續發展目標：

泵浦、外氣空調箱、製程排氣系統、製程冷卻水等系統皆採取變頻設計
空調冷凝水回收再利用
冰水主機採熱回收系統
廠房全區照明使用T5燈管(廠務工程區、停車場區、公用走道已於2016年改為LED燈管)
精裝修區域採用LED照明
壓縮空氣乾燥機採Zero Purge Type
低濃度含氟廢水回收，供工業用水再利用
廠區雨水採回收再利用設計
本著為地球做好事，為人類做善事之理念，持續藉產品碳足跡盤查、溫室氣體排放盤查活動，達到減少能資源使用、溫室氣體排放減量之目標，追求地球永續發展。

元晶以保護地球、永續發展、綠能減碳、潔淨能源為核心價值與願景，擁有的專業能源技術整合團隊．致力於再生能源發展。

本公司於 2024年新增投資屏東模組廠第五期倉庫,金額94,902,397元,本次新增投資太陽能屋頂型發電1,224.96KW，已併電。減碳量年發電度數約為1,564,886度，年減碳量為774噸；等同於種植6.65萬棵樹；並相當於1.98座大安森林公園。

本公司於 2024年新增投資節約設備LED照明 377,000元，減少32,146度電/年。

永續報告書

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