本公司為保障員工權益、促進勞資和諧與加強意見溝通，擬接收員工檢舉、申訴與建議；同時提供供應

商、客戶、利害關係人檢舉、申訴與建議之途徑，以維護商業道德水準與社會責任表現。

檢舉、申訴與建議事項：

1.勞工議題：

       勞動條件、職工福利、反歧視、反霸凌、反性騷擾等。

2.健康安全議題

       職場安全的設計、維護與防護等。 

3.社會責任議題

       環保政策目標之訂定、推動與落實等。

4.環境議題

       誠信經營、杜絕不正當利益(侵占、挪用公款、收受賄絡或索取回扣等)等。

檢舉、申訴與建議信箱：6443@tsecpv.com

      檢舉、申訴與建議可選擇具名或匿名方式提出，公司對之亦將進行檢舉人保護，並杜絕打擊報復等行為。而對於檢舉、申訴與建議屬實或有助於公司進行改善或提升者，將依效益給予適當獎勵。但對於不當行為或惡意誣陷者，將予以懲處。

 利害關係人溝通窗口